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Warum ich Work-Life Balance doof finde

Richtig gelesen: Ich finde Work-Life-Balance doof. Doch bevor du auf den Gedanken kommst, dass ich als kapitalistisch geprägter Unternehmer (und Arbeitgeber) nur auf die Work-Seite (also die Arbeit) schaue, lass mich mal kurz ausholen. Bei der Lektüre von Markus Cerenaks…

Sei einzigartig und finde Dein Alleinstellungsmerkmal

Worin unterscheidet ich mich vom Mitbewerber

Alleinstellungsmerkmal – woher kommt es? Be yourself – besagt eine berühmte Maxime, die – spätestens seit dem sie von Oscar Wilde geprägt wurde – eine Karriere auch im therapeutischen Einsatz macht. Be unique – diesen ähnlich lautenden Spruch hat bereits…

Die Ziele für den Rest meines Lebens

Ziele im Leben

Die „Ziele für den Rest meines Lebens“ – hört sich ein wenig dramatisch an. Aber lies‘ erst mal weiter: Ich bin eher zufällig auf dem Beitrag von Jack Canfield gestoßen. Der mittlerweile siebzigjährige US Amerikaner hat im Alter von 45…

Führung unterschiedlicher Mitarbeiter-Typen

Wie du unterschiedliche Mitarbeitertypen führst Im ersten Artikel über Mitarbeitertypen habe ich den A, B- und C-Typ Mitarbeiter ausführlich beschrieben. Hier und heute soll es nun darum gehen, wie Du als Vorgesetzter oder Chef in deinem Unternehmen, diese unterschiedlichen Menschentypen…

Warum man Provisionen und Boni nicht begrenzen sollte

Darf ein Verkäufer im Vertrieb mehr verdienen als der Chef? Ich finde schon. Dirk Kreuter hat die Frage heute in seinem Newsletter aufgeworfen und klar beantwortet. Ja, man darf erfolgreichen Verkäufern ruhig sehr viel Geld bezahlen, wenn die Leistung stimmt.…